因公司业务快速发展及体系升级需要，成都金开生物工程有限公司现面向社会公开招聘生产项目现场管理岗1名、工人2名（其中检测1名）。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及职责
（一）生产项目现场管理岗
1.因生产项目需要，需招聘职业稳定性强的生产项目现场管理岗1名。
2.负责生产项目的全过程及生产周期管理；
3.制定并执行生产计划，确保产品质量符合国际食品安全体系FSCC22000要求及国内质量管理体系要求；
4.监督生产现场管理，落实食品安全与卫生规范，落实并执行生产项目6S管理标准；
5.协调采购、仓储、质检等部门，保障生产物料供应及成品合格率达标；
6.优化生产成本，提升生产效率，完成公司制定的KPI指标；
7.组织开展项目人员操作技能专项培训，确保全员熟练掌握并持续符合岗位标准要求。
8.负责保障关键设备的稳定运行，并确保操作安全可控。
（二）工人2名（其中检测1名）
1.因生产项目需要，为确保生产流程的连续与稳定，需招聘工人3名；
2.负责生产工作岗位设备操作、物料传送情况跟进及相关工作；
3.按时、按量完成班组下达的日常生产任务，如实记录生产数据；
4.负责所操作设备的日常清洁、调整等例行保养工作；
5.严格执行工艺纪律和质量控制要求，对原材料、半成品进行外观或基本指标检查；
6.原辅料检验，依据检验标准及技术规范，对进厂的各类原料、辅料、包装材料进行抽样与检验；
7.生产过程质量控制，按照工艺文件与《过程检验规范》，对生产各环节进行巡回检验和关键工序的监督。发现异常及时预警并协助生产人员分析原因、采取纠正措施；
8.成品与出货检验，依据成品标准及出货要求，对产品进行最终检验，确保出货产品批次的质量合格；
9.检测记录与数据分析，真实、准确、完整地填写检验原始记录，建立质量台账；
10.协助库房管理等。
二、任职要求
（一）生产项目现场管理岗
1.具备3年以上食品相关项目管理经验，熟悉食品生产工艺流程及质量控制标准；
2.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德和敬业精神；
3.身心健康，能适应生产现场管理工作；
4.管理相关专业，本科及以上学历；
5.熟悉食品行业相关法律法规；
6.具备较强的生产计划管理、成本控制及团队协调能力；
7.有大型食品企业管理经验者优先。
8.要求任职者稳定性强，能履行3年期劳动合同。合同期内因个人原因离职，须按约定承担违约责任。
（二）工人2名（其中检测1名）
1.男性18岁-45岁，具有工厂操作设备工作经验及相关学历背景者优先考虑；
2.遵守国家法律和职业道德，工作认真细心，服从工作安排；
3.身体健康（需办理健康证），品行端正，能吃苦耐劳，无不良嗜好；
4.鉴于岗位特殊性及公司培训资源投入，要求任职者稳定性强，能履行三年期劳动合同。合同期内因个人原因离职，须按约定承担违约责任。
5.大学专科以上学历。
三、薪资待遇
1.提供行业具有竞争力的薪酬（具体面议）；
2.享受五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金等。
四、报名方式及招聘流程
（一）报名方式
采取网络报名，应聘者将报名材料发送至邮箱：cdjk151863@163.com，邮件标题格式：“应聘岗位+姓名”。初审合格后，公司将电话通知面试安排。
（二）报名时间
2026年4月3日至4月13日（逾期不予受理）。
（三）报名材料（均为电子版）
1.个人简历（含近期免冠证件照）；
2.身份证、学历学位证书扫描件；
3.其他能证明专业能力的材料
五、招聘方式
本次招聘采用面试形式，符合资格审查的应聘者，我司将通过电话通知进行面试。
面试形式：采用“面试+面谈”方式，主要测试应试人员政治素养、综合能力、逻辑思维、应急处理和组织协调等方面的能力素质。
六、体检及考核
（一）体检
根据面试成绩确定体检人员。体检由员工自行前往二级甲等及以上医院进行，体检标准参照员工入职体检通用标准执行，体检费用由体检人员承担。
体检不合格的，可在三日内申请复检一次，体检结论以复检结果为准。体检不合格的不予聘用。因体检不合格或自动放弃的，由公司综合分析决定是否递补。
（二）考核
对体检合格的应聘人员，由我司进行综合考核，并对其与应聘相关的人事档案等材料的真实有效性和应聘资格进行核实确认，作出考核合格与否的结论和是否聘用。
七、纪律与监督
本次招聘严格参照相关面试的有关规定执行，对违法乱纪、弄虚作假聘用的人员，一经查实，取消聘用资格并追究相关人员的责任。招聘监督举报电话：028-82766910
本公告未尽事宜，由成都金开生物工程有限公司负责解释。
成都金开生物工程有限公司
2026年4月3日